دليل التقاعد للأجانب في دبي
يملأ حب الإمارات قلب كل من وطأ أرضها ولو لمرة واحدة لما تمنحه هذه الأرض الطيبة من معاملة استثنائية ومميزة للمواطنين والمقيمين على حدّ سواء، والتي تتمثل في سنع الإمارات وأخلاق هذا الشعب الراقي! قديماً كان الفرد الذي يغادر وطنه للعمل وكسب لقمة العيش يعلم أنه عائد لبلده الأم في نهاية المطاف، ولكن هذا المعتقد سرعان ما يتغير بمجرد الوصول إلى الإمارات، حيث تحرص الدولة على توفير الأفضل لكل من يعيش على أرضها، أو الراغبين في البقاء بعد التقاعد تحت مظلة قانون التقاعد للوافدين في الامارات. إن كنت قد وصلت لسن التقاعد في دبي، وتبحث عن طرق تتيح لك البقاء في الدولة بشكل قانوني، فهذا المقال يسلط الضوء على قوانين تقاعد الوافدين في دبي وخيارات ما بعد سن التقاعد في الامارات للوافدين.
خيارات تقاعد الوافدين في دبي
يبلغ الوافد سن التقاعد في الامارات عند بلوغه 55 عاماً أو أكثر، وفي حال رغبته في البقاء في الإمارات بعد سن التقاعد، إليكم هذه القائمة التي تستعرض خيارات قانون التقاعد للوافدين في الامارات:
تأشيرة إقامة طويلة الأمد للمتقاعدين الأجانب
الخيار الأول ضمن خيارات الإقامة للأجانب بعد اتمام سن التقاعد في الامارات للوافدين هو الحصول على تأشيرة إقامة طويلة الأمد للمقيمين المتقاعدين في الإمارات، وهي نظام جديد تم اعتماده من قبل حكومة الإمارات. تتيح فيزا التقاعد في دبي للمقيم الذي يبلغ من العمر 55 عاماً أو أكثر الحصول على تأشيرة إقامة مدتها 5 سنوات، وتجدد تلقائياً في حال توافر الشروط المطلوبة.
يمكن الحصول على تأشيرة المتقاعدين في الامارات لمدة 5 سنوات بالتقديم عبر تطبيق الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية، والتي حددت بدورها مجموعة من المتطلبات والشروط الواجب توفرها لإصدار تأشيرة اقامة المتقاعدين الامارات. تشمل أبرز شروط تقاعد الوافدين في دبي الآتي:
- امتلاك عقار أو عقارات بقيمة لا تقل عن مليون درهم إماراتي أو إثبات دخل شهري لا يقل عن 20,000 درهم إماراتي وتقديم كشف حساب بنكي لآخر 6 أشهر أو امتلاك مدخرات مالية بقيمة مليون درهم إماراتي
- ألا تقل مدة خدمته قبل إحالته للتقاعد عن 15 سنة داخل أو خارج الإمارات
أما عن الأوراق المطلوبة، فهي كالآتي:
- جواز السفر (للمتقدم وعائلته في حالة وجودهم)
- قسيمة الزواج
- تأشيرة الإقامة الحالية في الإمارات
- الهوية الإماراتية
لمزيد من المعلومات حول كيفية التقديم، يرجى التواصل مع الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية أو الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب في كافة إمارات الدولة.
الإقامة الذهبية
تعتبر الإقامة الذهبية من الخيارات التي يمكن للمتقاعدين الحصول عليها، وهي فئة أخرى من فئات تأشيرات الإقامة طويلة الأمد في الإمارات، وتشمل تأشيرة إقامة في الدولة لمدة خمس سنوات أو عشر سنوات حسب الفئة.
تم اعتماد نظام الإقامة الدائمة البطاقة الذهبية من قبل صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، حيث اعتمد مجلس الوزراء تغييرات رئيسية في منح الإقامة الذهبية للمقيمين، وشملت فئات جديدة لمستحقي الإقامة الذهبية.
لذا إن كنت ممن تنطبق عليه الشروط، فيتسنى لك التقديم للحصول على الإقامة الذهبية، ما يتيح لك البقاء في الإمارات بعد سن التقاعد، وإليكم الفئات التي يمكنها الحصول على الاقامة الذهبية في الامارات:
- المستثمرين
- رواد الأعمال
- أصحاب المواهب والتخصصات النادرة
- الطلبة النابغون الذين حصلوا على ترتيب مرتفع على مستوى الدولة سواء من طلاب المدارس أو الجامعات
- رواد العمل الإنساني
- العاملين في خط الدفاع الأول
- المخترعين
- المدراء التنفيذيين
- الرياضيين
- الأطباء والعلماء
ملاحظة: لمعرفة الشروط الخاصة بكل فئة، يُرجى مراجعة الموقع الرسمي لحكومة دولة الإمارات العربية المتحدة.
الاستثمار في الإمارات
التالي ضمن قانون التقاعد للوافدين في الامارات نذكر الاستثمار، إذ تعتبر الإمارات وجهة الاستثمار المُثلى، حيث تطول قائمة مزايا الاستثمار في عقارات الإمارات التي تضمن لك جني الأرباح في أسرع وقت، ولا سيما قائمة نصائح للاستثمار العقاري في دبي للأجانب، وفوائد عديدة منها الاستقرار الاقتصادي وسهولة ممارسة الأعمال وتنوع مرافق ممارسة الأعمال وكذلك حوافز الاستثمار وغيرها من المزايا التي ترتقي بمستوى استثمارك في الإمارات.
يمكن للأجنبي المتقاعد الراغب بالبقاء في الإمارات الحصول على فيزا المستثمر في دبي، وتعتبر من أنواع الإقامة الذهبية، حيث تتيح الإمارات تأشيرة الإقامة الخضراء للمستثمرين الذين يؤسسون أو يشاركون في أنشطة تجارية داخل الدولة لمدة 5 سنوات قابلة للتجديد دون ضمان، لكن بالمقابل يجب أن تتوافر الشروط التالية للمستثمرين:
- إثبات قيمة الاستثمار أو الشراكة
- موافقة الجهات المحلية المختصة والترخيص لمقدم الطلب بممارسة النشاط
- إذا كان الأجنبي يملك أكثر من رخصة في الوقت ذاته يجب أن يأخذ إجمالي رأس المال المستثمر في استيفاء النسبة المقررة
كفالة من قبل الأبناء أو زوج الابنة
ضمن خيارات تقاعد الوافدين في دبي الكفالة من قبل الأبناء، حيث يمكن للأجنبي المقيم في الإمارات الاستفادة من كفالة أبنائه لمدة عام قابلة للتجديد مع دفع تأمين كضمان لكلا منهما بشرط استيفاء الشروط والإجراءات المعمول بها داخل الدولة، ومن أبرزها:
- ألّا يقل راتب الكفيل المتقدم بطلب كفالة تأشيرة إقامة لوالديه عن الحد الأدنى الذي تحدده الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ
- توفير السكن
- توفير تأمين صحي لوالديه ويجدد سنوياً
- إذا كان كلا الوالدين على قيد الحياة وغير مطلقين، فلا بد من كفالتهما معاً، حيث لا يمكن توفير كفالة لأحدهما وترك الآخر
- في حالة طلاقهما أو وفاة أحدهما، لا بد من إبراز الوثائق الرسمية التي تبرر توفير الكفالة لأحدهما دون الآخر
*ملاحظة: إذا كان راتب الكفيل المقيم أقل من الحد المطلوب، يمكنه مراجعة مكتب الحالات الإنسانية في الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب-دبي الذي يتعامل مع الحالات الفردية على أساس إنساني.
لا يخضع الأجانب العاملين في القطاع الحكومي أو الخاص في دولة الإمارات العربية المتحدة لنظام التقاعد، بل يستحقون ما يُعرف بمكافأة نهاية الخدمة التي يتم احتسابها حسب عدد سنوات الخدمة.
مكافأة نهاية الخدمة للعاملين في القطاع الخاص
يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة في الإمارات في القطاع الخاص في الدولة وفقاً للأحكام التالية:
- يستحق العامل الذي أتم سنة كاملة أو أكثر في الخدمة المستمرة مكافأة نهاية الخدمة عند انتهاء خدمته، ولا تدخل أيام الانقطاع عن العمل بدون أجر في حساب مدة الخدمة
- يستحق العامل مكافأة نهاية الخدمة عن كسور السنة، بنسبة ما قضاه منها في العمل، بشرط أن يكون قد أكمل سنة من الخدمة المستمرة
- تحتسب مكافأة نهاية الخدمة على أساس قيمة آخر راتب أساسي تقاضاه العامل، بمعنى عدم تضمين مخصصات الراتب الأساسي، مثل السكن والنقل والمرافق النفعية والأثاث وغيرها من المخصصات
- على صاحب العمل أن يعطي للموظف خلال 14 يوماً من انتهاء العقد كافة أجوره ومستحقاته الأخرى ومزايا نهاية الخدمة المنصوص عليها في قانون العمل وفي عقد العمل ونظام المنشأة
- يجوز لصاحب العمل أن يقتطع من مكافأة نهاية الخدمة أي مبالغ تكون مُستحقة له على العامل
وبخصوص كيفية احتساب نهاية الخدمة فهي كما يلي:
- إذا عمل الموظف لمدة تقل عن سنة، فلا يستحق مكافأة نهاية خدمة
- إذا عمل الموظف لمدة تقل عن 5 سنوات، يستحق أجر 21 يوماً عن كل سنة من سنوات الخدمة
- إذا عمل الموظف لمدة تزيد عن 5 سنوات، يستحق أجر 30 يوماً عن كل سنة مما زاد على السنوات الخمس الأولى
ملاحظة: يشترط فيما تقدم ألا تزيد مكافأة نهاية الخدمة في مجموعها عن أجر سنتين.
مكافأة نهاية الخدمة للعاملين في القطاع العام
حتى يتمكن الموظف الأجنبي الذي يعمل في القطاع العام من الحصول على مكافأة نهاية الخدمة أن يخدم مدّة سنة كاملة دون انقطاع في إحدى الجهات الاتحادية في دولة الإمارات العربية المتحدة.
وحول كيفية احتساب نهاية الخدمة للموظفين الأجانب في القطاع العام، فهي كما يلي:
- يستحق الموظف أجر 21 يومًا من الراتب الأساسي عن كل سنة من السنوات الخمس الأولى للخدمة.
- يستحق الموظف أجر 30 يومًا من الراتب الأساسي عن كل سنة إضافية، بشرط ألا يتجاوز إجمالي المكافأة بالكامل أجر سنتين
الأسئلة الأكثر تكراراً
نخصص هذه الجزئية للإجابة عن أكثر الأسئلة شيوعاً حول تقاعد الوافدين في دبي.
ما هو سن التقاعد في الإمارات للوافدين؟
لا يفرض قانون العمل الإماراتي سن تقاعد إلزامي على الوافدين، ولكن هناك ضوابط تنظيمية تُطبق ابتداءً من عمر معين تؤثر على استمرارية العمل وإصدار تصاريح العمل، وفيما يلي نذكر أبرز الضوابط لسن التقاعد:
- سن 60 عاماً هو السن المرجعي الذي تبدأ عنده الجهات المختصة بطلب موافقات إضافية لتجديد تصريح العمل
- يمكن العمل بعد سن 60 وحتى 65، بشرط موافقة وزارة الموارد البشرية والتوطين وتقديم مبررات من جهة العمل
- العمل بعد سن 65 ممكن، ولكن برسوم أعلى وتصاريح خاصة للحالات ذات الكفاءة العالية
- الوافد لا يُجبر على مغادرة الدولة بعد التقاعد؛ يمكنه البقاء من خلال تأشيرة التقاعد أو إقامة استثمارية
- تأشيرة التقاعد متاحة من سن 55 عاماً، بشرط توافر دخل أو مدخرات أو ملكية عقارية وتأمين صحي
ما الحد الأدنى للعمر للحصول على تأشيرة التقاعد في دبي؟
الحد الأدنى هو 55 عاماً، أو أن يكون المتقدم قد عمل لمدة 15 سنة على الأقل داخل أو خارج الإمارات.
هل تأشيرة التقاعد قابلة للتجديد؟
نعم، تأشيرة التقاعد في دبي صالحة لمدة 5 سنوات وقابلة للتجديد في حال استمرار استيفاء الشروط المطلوبة
بهذا نكون قد وصلنا لنهاية مقالنا الذي سلط الضوء على خيارات الإقامة للأجانب بعد سن تقاعد الوافدين في دبي حيث يمكنهم البقاء في الإمارات بشكل قانوني. ننصحك بإلقاء نظرة على شروط التقاعد المبكر للمواطنين في الإمارات.
يمكنك زيارة ماي بيوت، المدونة العقارية الأولى باللّغة العربية في دولة الإمارات العربية المتحدة، لتبقى على اطلاع بكافة المقالات الجديدة وغيرها من المواضيع المميزة، ولا تنسَ أيضاً الاشتراك في نشرة ماي بيوت، ليصلك كلّ جديدٍ حول المواضيع التي تهمّك أسبوعياً.
